bei den Arbeitszeiten. Das bietet der Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge überwiegend durch den Arbeitgeber getragen 31 Tage Urlaub, ab 58 Jahre 7 zusätzliche
in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche
, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet. Das bietet der Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge überwiegend
sind Ihnen wichtig Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten? Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle
. Sonderzahlungen Attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Diverse
. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
bei den Arbeitszeiten.Das bietet der Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Attraktive VergütungBetriebliche Altersvorsorge überwiegend durch den Arbeitgeber getragen31 Tage Urlaub, ab 58 Jahre 7 zusätzliche Tage
in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche
durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit
- und Weiterbildungen. Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte (VKA)und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht
Teilnahme am eigenen neonatologischen Transport-Rufdienst eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TV Ärzte / VKA Unterstützung verschiedener Weiterbildungsmöglichkeiten Die Anstellung erfolgt
) Erstellung von Befunden und Berichten Keine Verpflichtung zur Teilnahme an den Hintergrunddiensten der Klinik Wir bieten Ihnen: Anstellung im Rahmen eines Facharztvertrages Entgelt nach TV-Ärzte / VKA
- und Weiterbildungen. Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte (VKA)und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht
), der Somatischen Genetik und Tumorgenetik sowie der EpigenetikGelegenheit zur Fortbildung, Durchführung von Forschungsprojekten, Kongressteilnahme und HabilitationBezahlung nach TV-Ä sowie betriebliche
und TV-Ärzte/VKA wünschenswert Für einen Quereinstieg sollten Sie Folgendes zwingend mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf Hohe Zahlen- und IT-Affinität verbunden
: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31Tagen Urlaub profitieren
, sich diese zeitnah anzueignen, Kenntnisse im TVöD-K und TV-Ärzte/VKA wünschenswert Für einen Quereinstieg sollten Sie Folgendes zwingend mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf Hohe
) Attraktive Vergütung entsprechend TV-Ärzte/VKA sowie zahlreiche Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Schulen und Kindergärten befinden sich in unmittelbarer Nähe Eine Anstellung ist sowohl
Familienfreundliche Arbeitsmodelle in Vollzeit oder Teilzeit Attraktive und leistungsorientierte Vergütung entsprechend TV-Ärzte zzgl. zahlreichen Zusatzleistungen Arbeiten in einem kollegialen Team mit flachen
für die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin (12 Monate)Klar geregelter Arzt-Patienten-Schlüssel in einem kollegialen und interdisziplinären TeamAttraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA und großzügige Unterstützung bei Fort
Monate) gegeben Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit möglich Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge Kindergärten
deren KostenübernahmeMöglichkeit zum Erwerb der Fachkunde StrahlenschutzUnterstützung bei der Wohnungssuche oder Unterbringung im Personalwohnheim möglichAttraktive Vergütung entsprechend TV-Ärzte/VKA
Anästhesiologie (60 Monate) sowie zum Erwerb der Zusatzweiterbildungen Notfallmedizin (24 Monate) und Intensivmedizin (24 Monate)Vergütung in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA zzgl. zahlreicher attraktiver Benefits
) und die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin (24 Monate) Anstellung als Assistenzarzt Anästhesie (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglich Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen wie betriebliche
anästhesiologische Intensivmedizin (24 Monate)Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit möglich Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. einer betrieblichen AltersvorsorgeKitas und Schulen
Monate) und Notfallmedizin (6 Monate) Anstellung sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit möglich Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung
durch KodierassistentenVergütung entsprechend dem TV Ärzte/VKA zzgl. weiterer ZusatzleistungenMöglichkeit einer Hospitation zum Kennenlernen des Teams Attraktives Umfeld mit Schulen und Kindergärten sowie einer sehr guten
Entlastung von nichtärztlichen Aufgaben durch Kodierassistenten (m/w/d) Attraktive Vergütung entsprechend TV-Ärzte sowie gesonderte Vergütung von BereitschaftsdienstenEine Anstellung ist sowohl in Vollzeit
und Teilzeit möglichVergütung entsprechend dem TV Ärzte/ VKA zzgl. Zusatzleistungen wie eine betriebliche AltersvorsorgeKindergärten und Schulen im UmfeldSchnelle Erreichbarkeit der Großstädte Mannheim
Volle Weiterbildungsbefugnis für die Fachgebiete Anästhesiologie (60 Monate), Intensivmedizin (18 Monate) und Notfallmedizin (24 Monate) Vergütung entsprechend dem TV Ärzte / VKA zzgl. Zusatzleistungen
und NotfallmedizinMöglichkeit zur Teilnahme am NotarztdienstVergütung entsprechend TV-Ärzte/VKA mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem JobticketAnstellung in Vollzeit und Teilzeit möglichUnterstützung bei der Kinderbetreuung
Anästhesiologie (60 Monate) vorhanden Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit möglich Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten zur Erlangung des Facharzttitels Anästhesiologie vorhanden Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen
für die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin (12 Monate) Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in sowohl Vollzeit als auch Teilzeit möglich Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen wie einer betrieblichen
(12 Monate) Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit Vergütung entsprechend TV Ärzte/VKA zzgl. einer betrieblichen Altersvorsorge Kinderbetreuung durch Kindergärten und Schulen
des Akutschmerzdienstes Volle Weiterbildungsermächtigung in der Anästhesiologie (60 Monate) Möglichkeit zur Teilnahme am Notarztdienst und Kostenübernahme bei Erwerb der Fachkunde Rettungsdienst Vergütung entsprechend TV
Monate)Flache Hierarchien und ein kollegiales TeamVergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge und Corporate BenefitsFamilienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kitas
Anästhesiologie (48 Monate) gegeben Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit möglich Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge
möglichVergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen wie betriebliche AltersvorsorgeKindergärten und Schulen im UmfeldLandschaftlich reizvolle Lage in Nähe der Nordseeküste mit guter Anbindung
Monate) sowie Notfallmedizin (6 Monate) ist beantragtEine Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) ist in Vollzeit oder Teilzeit möglichVergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen
-BeatmungWeiterbildungsermächtigung für den Facharzttitel Anästhesiologie (12 Monate) gegebenVergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiven ZusatzleistungenSchulen und Kindergärten im nahen UmkreisSchnelle Erreichbarkeit
der Anästhesiologie (60 Monate)Eine Anstellung als Assistenzarzt (m/w/d) ist in Vollzeit oder Teilzeit möglichVergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen wie betriebliche AltersvorsorgeKindergärten
), für die Zusatzweiterbildung Intensivmedizin (18 Monate) und Notfallmedizin vorhanden Vergütung entsprechend TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen, wie ein betriebliches GesundheitsmanagementAnstellung
Monate) Anstellung in Vollzeit und Teilzeit möglich Vergütung entsprechend dem TV Ärzte/VKA sowie kostenlose Nutzung des Personalwohnheims in den ersten drei Monaten Erholsame Umgebung mit vielfältigen
Anästhesiologie (24 Monate, davon 6 Monate Intensivmedizin) Strukturierte Einarbeitung und Ausbildung in einem wertschätzenden Arbeitsklima Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit möglich Vergütung nach dem TV Ärzte
Attraktive und leistungsorientierte Vergütung entsprechend TV-Ärzte/ VKA Eine Anstellung ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich Kindergärten und Schulen in der Umgebung sowie schnelle
Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31Tagen Urlaub profitieren
zur wissenschaftlichen Arbeit und zur Promotion/Habilitation Vergütung nach dem TV-Ärzte für Universitätskliniken mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzliche Altersvorsorge Viele weitere Mitarbeiterangebote
sich nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA); In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher
nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte