Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsumfeld: Modernes
, kooperatives und flexibles Arbeiten sowie Spaß an der Zusammenarbeit im Team Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L
mit optimaler Verkehrsanbindung Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58
Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage betriebliche Altersversorgung
in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche
Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,50 Stunden/ Woche
Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsaktivitäten und Sportangeboten Jobrad und Jobticket Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen
Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5
und individuelle Karriereförderung) Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket bedarfsgerechte Gesundheitsförderung und Betriebssport eine ganzjährige Veranstaltungskultur Vergütung orientiert am Öffentlichen Dienst (TV
- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKADie zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches
nach dem TV-Ärzte/VKADie zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket
Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Jobticket Bei Fragen Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L
richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte
im Rahmen Ihrer Aufgaben Fallsupervisionen Vergütung nach TV-L Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante Angebote aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement Lebensarbeitszeitmodell
Teilzeit möglich. Bereichernd: Ihre Perspektiven attraktive Vergütung gem. Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L bei entsprechender Qualifikation 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31.12
) (Entgeltgruppe 13 TV-L, bis zu 100%) befristet bis zum 29.02.2028. Eine Verlängerung wird angestrebt. Wir suchen eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Bioinformatik /Informatik (oder eine*n Bewerber
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 100%) Die Stelle ist befristet für die Dauer von zwei Jahren und finanziert durch ein Drittmittelprojekt der Fritz und Trude Fortmann-Stiftung zu Biolumineszenz . Die Abteilung untersucht
In der Stabsstelle Kommunikation und Marketing an der Universität Osnabrück ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Mediengestalter*in Print und Digital (m/w/d) (Entgeltgruppe 9b TV-L, 50
machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche
in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV
in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV
Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches
Vergütung nach TV-L S, Einstieg ab Entgeltgruppe 11b sowie Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Nicola Hagemeister Referenznummer 800816/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49
produziert für deutsche und internationale Sender, Partner und Plattformen innovative Programme für TV, Kino und Streamingdienste. Werde auch du PartofUFA! Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. UFA
und Plattformen innovative Programme für TV, Kino und Streamingdienste. Werde auch du PartofUFA! Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. UFA als Arbeitgeber lebt flache Hierarchien und legt großen Wert
Healthcare-Unternehmen weltweit. Unsere Kunden erreichen wir über verschiedenste Kanäle: über die direkte Kommunikation mit Ärzten und Apothekern sowie Print-, TV- und Digitalmarketing. Unser Ziel ist klar
Healthcare-Unternehmen weltweit. Unsere Kunden erreichen wir über verschiedenste Kanäle: über die direkte Kommunikation mit Ärzten und Apothekern sowie Print-, TV- und Digitalmarketing. Um unser stark
ist es, auf Basis von eigens entwickelten Algorithmen eine hocheffektive sowie kostengünstige Mediasteuerung über die Kanäle Online, Print- und TV zu erreichen. Unser Anspruch liegt darin, schneller
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Healthcare-Unternehmen weltweit. Unsere Kunden erreichen wir über verschiedenste Kanäle: über die direkte Kommunikation mit Ärzten und Apothekern sowie Print-, TV- und Digitalmarketing. Um unser stark
in allen relevanten Offline Media-Kanälen mit Fokus auf TV Detaillierte Analyse und Auswertung von Kampagnen auf Basis von definierten KPIs Ausarbeitung und Präsentation von Ergebnissen, Sammlung von Best Practices
in allen relevanten Offline Media-Kanälen mit Fokus auf TV Detaillierte Analyse und Auswertung von Kampagnen auf Basis von definierten KPIs Ausarbeitung und Präsentation von Ergebnissen, Sammlung von Best Practices
in allen relevanten Offline Media-Kanälen mit Fokus auf TV Detaillierte Analyse und Auswertung von Kampagnen auf Basis von definierten KPIs Ausarbeitung und Präsentation von Ergebnissen, Sammlung von Best Practices
- und Technologieunternehmen arbeiten wir gemeinsam an unserem Ziel, das Einkaufserlebnis für unsere Kunden inspirierender und persönlicher zu gestalten. Wir, das Brand & Media Team kreieren und produzieren alle unsere TV
Hannover Teilzeit (29,87 Wochenstunden 75 %) unbefristet in der Entgeltgruppe E 10 TV-L Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit 50 Jahren erfahren
mit Einsatz der modernsten Methoden Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge
Hygiene- und Wasserlabor Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge
Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Synergien
) (Entgeltgruppe 13 TV-L, bis zu 100%) befristet bis zum 29.02.2028. Eine Verlängerung wird angestrebt. Wir suchen eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Bioinformatik /Informatik (oder eine*n
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 100%) Die Stelle ist befristet für die Dauer von zwei Jahren und finanziert durch ein Drittmittelprojekt der Fritz und Trude Fortmann-Stiftung zu Biolumineszenz. Die Abteilung untersucht
In der Stabsstelle Kommunikation und Marketing an der Universität Osnabrück ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Mediengestalter*in Print und Digital (m/w/d) (Entgeltgruppe 9b TV-L, 50
Teilzeit möglich. Bereichernd: Ihre Perspektiven attraktive Vergütung gem. Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L bei entsprechender Qualifikation 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31.12
- oder TV-Produktionen, in Redaktionen, Verlagen, in Freizeitparks o.ä. Dein schriftliches Ausdrucksvermögen ist herausragend, du triffst in jeder Textform immer den richtigen Ton und weißt genau
AufgabengebietFlexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen30 Tage Urlaub und zusätzliche WintertageFaires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)Sehr gute
und der Medizin sowie bekannte TV-Gesichter und Social-Media-Stars stehen für unsere qualitativ hochwertigen Bücher, die sich inhaltlich stets am Puls der Zeit befinden. Die Edel Verlagsgruppe gehört
Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative Darum RheinEnergie Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht
für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 62.000 – 84.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen