Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit)eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): attraktives Gehalt mit regelmäßigen Steigerungenjährliche Sonderzahlung
Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit) eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): attraktives Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen jährliche Sonderzahlung
des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft Einfach mobil
nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft Einfach
nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft Einfach
nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft Einfach
bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlichbetriebliche Altersversorgung Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich
Der Botanischer Garten, Fachbereich Biologie/Chemie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Gärtner*in (m/w/d) für den Freilandbereich (Entgeltgruppe 6 TV-L, 70%) Es handelt
Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert
Der Botanischer Garten, Fachbereich Biologie/Chemie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Gärtner*in (m/w/d) für den Freilandbereich (Entgeltgruppe 6 TV-L, 70%) Es handelt
Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Dokumentationsmanager*in (jeglichen Geschlechts) für digitale Lernsysteme (Stud.IP) (EntgGr. 13 TV-L, 75 %) Die Stelle ist bis zum 30.09.2028 befristet
und Rechnungskorrekturen Hervorrangende Kommunikationsfähigkeiten sowie sichere Deutsch- & Englischkenntnisse Vergütung nach TV-L Berlin inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit
nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19
für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 45.000 – 53.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen
Urlaubs-Jahresplanung Vergütung nach TV-L einschließlich zusätzlicher Altersversorgung Mitarbeit in aufgeschlossenen, kompetenten, multiprofessionellen Teams Vielseitiges und abwechslungsreiches
Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Flexible Arbeitszeiten Qualifizierte und systematische Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner (m/w/d) sowie
von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche
Einen hohen Anteil an selbständiger Arbeit und Unterstützung durch ein kollegiales, sympathisches Team Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich
nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19
(medico//s, DIACOS) sammeln könnenSelbständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Prozessdenken, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärke Unser Angebot Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
-Infrastruktur, IP-Netzwerke, Firewalls und IT-Sicherheit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Eine Leistungsgerechte Vergütung nach TV-L Eine betriebliche Altersvorsorge Fort
• Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA und den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Fr. Dr. Pioro, Ltd. OÄ
in einem modernen zukunftsgerichteten KlinikumPERSPEKTIVE | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche WeiterentwicklungENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte
in einem modernen zukunftsgerichteten KlinikumPERSPEKTIVE | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche WeiterentwicklungENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte
, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit - Bereitschaft und Eignung zur Schichtarbeit - Kesselwärterschein (kann erworben werden) WIR BIETEN -Tarifliche Leistungen gem. TV Papier Ost -z.B. 30 Tage Urlaub -gute
und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, auch in interdisziplinären Teams Freuen Sie sich auf: eine unbefristete Einstellung und eine Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN)eine Wochenarbeitszeit nach Ihren WünschenGehalt mit regelmäßigen
für Mitarbeitende (z.B. Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, ...) Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga
und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team Wir bieten - langfristige berufliche Perspektiven und einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Vergütung nach AT Vertrag angelehnt an den TV Ärzte/VKA, ergänzt
an den TV Ärzte/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung - Ein attraktives naturnahes Umfeld mit sehr hohem Freizeitwert in guter Erreichbarkeit sowie den Vorteil eines mitfinanzierten Dienstrad
Einarbeitung, sympathische Kolleg*innen und eine freundliche Arbeitsatmosphäre • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA
Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, auch in interdisziplinären Teams Freuen Sie sich auf: eine unbefristete Einstellung und eine Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN) eine Wochenarbeitszeit
und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team Wir bieten - langfristige berufliche Perspektiven und einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Vergütung nach AT Vertrag angelehnt an den TV Ärzte/VKA, ergänzt
in einem modernen zukunftsgerichteten Klinikum PERSPEKTIVE | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung ENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TV
in einem modernen zukunftsgerichteten Klinikum PERSPEKTIVE | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung ENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TV
an den TV Ärzte/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung - Ein attraktives naturnahes Umfeld mit sehr hohem Freizeitwert in guter Erreichbarkeit sowie den Vorteil eines mitfinanzierten Dienstrad
als Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Köpenick: die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TV-L ab Stufe 7 (je nach Berufserfahrung)unbefristeter Arbeitsvertrag in Teil -oder Vollzeit möglich30 Tage JahresurlaubBenefits
als Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Köpenick: die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TV-L ab Stufe 7 (je nach Berufserfahrung)unbefristeter Arbeitsvertrag in Teil -oder Vollzeit möglich30 Tage JahresurlaubBenefits
Benefits bei Unique Doctors • Übertarifliche Bezahlung • Bundesweites Kundennetzwerk • Flexibel Planbare Einsätze via App möglich • Urlaubsanspruch nach BAP-TV • Work-Life-Balance • Wir versehen Premium
im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet
Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl
in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge
in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a
Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung
nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive
, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub
nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto
Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung
Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12
nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive
nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive