einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburg größtem Arbeitgeber Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag der Länder (TV-L KR) 30 Tage Jahresurlaub bei einer Vollzeitstelle Interessantes
Mitarbeiten im Winterdienst Ihr Profil eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in Wir bieten Ihnen befristetes Beschäftigungsverhältnis bis zum 31.05.2028 Vergütung gemäß TV DRV-Bund
Ihnen: Eine Leistungsgerechte Vergütung nach TV-L Eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Der tarifliche Jahresurlaub beträgt 30 Tage Wir arbeiten in einer 5-Tage-Woche Wir verfügen
Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit 39h Woche, Gleitzeitmodell Tarifvertrag (TV-V) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge, sowie diverse Fortbildungsmöglichkeiten Hybrides Arbeiten
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 10 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 58.000 – 76.000 Euro
Deutschkenntnisse mit 39h Woche, GleitzeitmodellTarifvertrag (TV-V)Urlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliche Altersvorsorge, sowie diverse FortbildungsmöglichkeitenHybrides Arbeiten (mind. 2 Tage Homeoffice pro Woche
der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Wir bieten Ihnen Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie
sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert
- und Befristungsgesetz (TzBfG). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung. Über uns Die RWTH
sich nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA); In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher
oder IP-TV Du verantwortest die Weiterentwicklung des Produktbereichs „Wholesale/Wholebuy“, inkl. der Betreuung von externen Partner:innen & Kund:innen bis hin zum Kundenmanagement Du koordinierst einzelne
Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Fort
habenAttraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Diverse
zu den christlichen Werten habenWertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
Healthcare-Unternehmen weltweit. Unsere Kunden erreichen wir über verschiedenste Kanäle: über die direkte Kommunikation mit Ärzten und Apothekern sowie Print-, TV- und Digitalmarketing. Unser Ziel ist klar
/w/d) Entgeltgruppe 6 TV-L unbefristet zu besetzen (Teilzeit oder Vollzeit). Was Sie erwartet: Zeichnungen und Pläne anfertigen und bearbeiten, Mitwirkung bei der Kostenermittlung (Flächen
10 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 58.000 – 76.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung
(TV-V) mit betrieblicher Altersversorgung30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester freiE-Learnings sowie weitere Angebote sowohl in Präsenz als auch online
, der aus Überzeugung die Energie- und Mobilitätswende gestaltet Ein tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersversorgung Rufbereitschaftspauschale und Jahressonderzahlung 30 Tage Jahresurlaub
die Möglichkeit, mobil zu arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEin tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersversorgung30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich Heiligabend
und Teamgeist Fundierte EDV-Kenntnisse Interesse an der Weiterentwicklung unserer bestehenden Strukturen Unser Angebot - weil Sie uns wichtig sind. Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung nach Tarifvertrag (TV
Hygiene- und Wasserlabor Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge
Unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem Arbeitgeber Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags
Arbeitgeber Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Monatlicher finanzieller OP-Bonus und bis zu 36 Tage Jahresurlaub bei einer Vollzeitstelle Beratungs
Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburg größtem Arbeitgeber Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD/TV-L) je nach Qualifizierung und Berufserfahrung Bis zu 39 Tage Jahresurlaub bei einer Vollzeitstelle
und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem Arbeitgeber Bis zu 36 Tage Jahresurlaub bei einer Vollzeitstelle Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Beratungs
Kommunikationsstrukturen Unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem Arbeitgeber Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags
Unser Angebot - weil Sie uns wichtig sind Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L KR) je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen
Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem Arbeitgeber Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
*innen der Klinik Sulingen Tariflicher Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle nach Tarif (inkl. Sonderzuwendungen) Betriebliche Altersvorsorge
Helfer (m/w/d) für TV-Produktionen Dein Job in der Filmbranche Für eine TV-Produktion suchen wir dich als Technischen Helfer (m/w/d) in Hamburg. In dieser abwechslungsreichen Rolle unterstützt
/d) Entgeltgruppe 6 TV-L unbefristet zu besetzen (Teilzeit oder Vollzeit). Was Sie erwartet: Zeichnungen und Pläne anfertigen und bearbeiten, Mitwirkung bei der Kostenermittlung (Flächen
sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert
- und Befristungsgesetz (TzBfG). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung. Über uns Die RWTH
und pflegerische Kolleg*innen der Klinik Sulingen Tariflicher Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle nach Tarif (inkl. Sonderzuwendungen) Betriebliche Altersvorsorge
SchwerpunktversorgungHerausfordernde Aufgaben mit Entwicklungsperspektive in einem dynamischen UmfeldFlexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden ArbeitsumgebungAttraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung
bei seriösen Unternehmen eine Vergütung, je nach persönlichen Voraussetzungen, bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L einen attraktiven Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen
des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH
sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl
: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | 30 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
wir zu den am schnellsten wachsenden Healthcare-Unternehmen weltweit. Unsere Kunden erreichen wir über verschiedenste Kanäle: über die direkte Kommunikation mit Ärzten und Apothekern sowie Print-, TV- und Digitalmarketing
unerlässlich ist.Fundiertes Wissen in der Entwicklung und Umsetzung von integrierten Kampagnen (z.B. im TV) gehören ebenfalls zu Ihren Kenntnissen.Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Projekte qualitativ
geprüften Technikers (w/m/d) - im Sachgebiet 33, Weiserzeichen: 3341 - Entgeltgruppe 9a TV-L unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: Technische Verwaltung der Ing.-Bauwerke, Unterstützung
der Teilzeitarbeitsplatz eines Verwaltungsangestellten (w/m/d) - Weiserzeichen: SM3NM- Entgeltgruppe 6 TV-L mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,25 Std./Woche unbefristet zu besetzen. Besonderheit: Aufgrund
der Arbeitsplatz eines Verwaltungsangestellten (w/m/d) – Weiserzeichen SM3EI – Entgeltgruppe 9a TV-L unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: Das Aufgabengebiet beinhaltet die Bearbeitung von Verwaltungs
als Landschaftspfleger (w/m/d) – Weiserzeichen PB 123 V – Entgeltgruppe 11 TV-L befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich zum 30. Juni 2026 mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit
der Arbeitsplatz als Sachbearbeitung „Recruiting“ (w/m/d) – Weiserzeichen 1277 V – Entgeltgruppe 10 TV-L befristet für die Dauer einer Mutterschutz- sowie sich anschließenden Elternzeitvertretung, längstens
eines staatlich geprüften Technikers (w/m/d) im Sachgebiet 33 – Weiserzeichen 3341 – Entgeltgruppe 9a TV-L unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: technische Verwaltung der Ing.-Bauwerke, Unterstützung
des TV-Fahrradleasings in Anspruch nehmen. Kliniken mit Herz: Bei uns wird der Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung im Arbeitsalltag gelebt. Leibliches Wohl: In unserem Mitarbeiter
zu arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEin tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersversorgung30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester freiE